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基于JSP的企业员工考勤管理系统设计jsp1048(毕业设计+论文)
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摘  要
随着科技的迅速发展,各种管理系统已应用到社会的各个领域。各个大小企业无论规模如何,都充分意识到传统的手工管理模式已经逐渐不能适应时代的发展,为了更好的发展,纷纷开发适合自己的管理系统。
通过员工考勤管理系统这个平台,可以实现员工考勤管理的信息化、网络化、系统化、规范化,使工作人员从繁杂的数据查询和统计中解脱出来,减少工作量。系统的主要功能包括:部门信息管理、员工管理、请假申请、请假审核、员工出勤管理等。分为管理员用户、员工用户、部门经理用户这三种用户平台。
本系统前台主要使用JSP作为开发语言,后台使用SqlServer作为数据库管理系统,开发环境是MyEclipse,服务器采用tomcat,开发出的一个基于Web技术的B/S结构的员工考勤管理系统。

关键词:员工考勤,JSP,B/S结构

 


ABSTRACT
With the rapid development of science and technology, all kinds of management systems have been applied to each field of the society. Various size enterprises regardless of size, are fully aware of the traditional manual management mode has not adapted to the development of the times, in order to better development, in development for the management system。
Through the staff attendance management system this platform, can realize the staff attendance management informatization, network, systematic, standardized, so that the staff from the complex data query and statistics out, reduce the workload. The main functions of the system include: Department of information management, staff management, application for leave, leave, staff attendance management, audit. As administrator, employee, department manager user user three user platform
  The front of the system using JSP as a development language, the use of SqlServer as a database management system, the development environment is MyEclipse, server using tomcat, developed a Web technology based on B / S structure windows management system.
Keywords: Staff attendance,JSP,B / S structure


 
目  录
摘  要 I
ABSTRACT II
第一章 绪论 1
1.1课题背景 1
1.2目的和意义 1
1.3开发工具及技术 1
1.3.1开发工具 1
1.3.2 JSP 2
1.3.3 JavaScript 3
1.4软硬件需求 4
第二章 需求分析 5
2.1需求调研 5
2.2可行性分析 5
2.2.1技术的可行性 5
2.2.2经济的可行性 5
2.2.3操作可行性 5
2.2.4法律的可行性 6
2.3系统用户用例图 6
2.3.1部门经理用例图 6
2.3.2管理员用例图 6
2.3.3普通员工用例图 7
2.4功能模块需求分析 7
2.5设计的基本思想 9
2.6性能需求 9
2.6.1系统的安全性 9
2.6.2数据的完整性 10
2.7界面需求 10
第三章 系统分析与设计 11
3.1数据库的分析与设计 11
3.1.1数据库的概念结构设计 11
3.1.2数据库的逻辑结构设计 14
3.1.3数据库的连接原理 16
3.2中文乱码问题处理 17
第四章 系统功能实现 19
4.1系统登陆页面实现 19
4.2管理员模块 22
4.2.1部门信息管理 23
4.2.2员工信息管理 26
4.2.3系统公告管理 30
4.2.4修改密码 31
4.2.5退出系统 31
4.3普通员工模块 32
4.3.1请假申请 32
4.3.2系统公告浏览 32
第五章 系统测试 33
5.1系统测试目的与意义 33
5.2测试过程 33
5.2.1主页面的登录模块测试 33
5.3其他错误 34
结  论 35
参考文献 36
致  谢 37

 
第一章 绪论
1.1课题背景
计算机网络技术的发展,给信息时代的人们带来了很大的方便。如今在Internet上,随处都可以看到种类繁多的信息管理系统,比如,企业办公化自动管理系统,电子商务系统,高校教务管理系统等等。随着信息技术的日益发展已深入到社会的各个角落,各个大的企业,都充分意识到传统的手工管理模式已经逐渐不能适应时代的发展,为了更好的发展,纷纷开发适合自己的管理系统。不管大企业。各种员工信息的小企业也是如此,企业的管理层也深深意识到这一点,以前管理大多为手工管理,效率低、易出错、手续繁琐,而且耗费大量的人力,物力,财力。他们希望有一个适合自己的管理系统,能够实现员工信息管理,部门管理,请假管理,考勤管理等功能。通过此系统,管理者可以对员工的各项情况实行电脑化管理,这样可以提高工作效率,也使得员工考勤管理所需的各项信息能方便快速进行录入,查询,删除和更新,对相应关键数据也能够方便的统计结果。

 

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